Первая попытка экс-аналитика компании Sony Interactive Entertainment Эммы Махо привлечь бывшее начальство к ответственности в рамках иска о дискриминации и домогательствах в компании окончилась неудачей. Об этом сообщает Axios. 

В суд на SIE подали еще осенью 2021 года. Махо поведала о топ-менеджере, который общался исключительно с мужчинами, показательно игнорируя ее и отказывая в повышении. Также сообщалось, что зарплаты у женщин были ниже, чем у мужчин.  

Когда же Махо решила подготовить иск, ее внезапно уволили, сославшись на закрытие одного из отделов SIE. Вот только женщина утверждает, что она работала в другом подразделении. 

Однако федеральный судья Лорел Билер отклонила 10 из 13 претензий Махо из-за отсутствия конкретики. От истицы требуется в течение 28 дней исправить недостатки в показаниях и документах.

Рассмотрение жалоб по трем пунктам было разрешено. В них говорится о незаконном увольнении, преследовании информатора и возмездии. Проблема в том, что такие дела должен рассматривать штат (Калифорния), а не федеральный судья. В итоге всю иск Махо отклонили целиком.

Билер добавила, что исправление недостатков и подача новых исков от других сотрудников SIE могут повлиять на возобновление рассмотрения дела. В марте 2022 года восемь новых истцов рассказали о различных нарушениях в целом ряде отделений SIE, разбросанных по территории США. В частности, речь идет о сексизме, дискриминации, кумовстве и сексуальных домогательствах. 

Читайте также: Восемь женщин усилили иск о дискриминации и домогательствах в Sony